|
O sonho de muitos profissionais é alcançar
sucesso e cargos de liderança em suas
carreiras. Em tempos de crise, conquistar
uma promoção é extremamente positivo,
pois demonstra que a instituição confia
no seu trabalho e potencial.
Para Rogério Gabriel, fundador e presidente
do Grupo Prepara, construir uma equipe
fiel e competente é fundamental para o
bem estar da empresa. “Nos últimos anos,
as corporações estão investindo em planos
de carreiras como programas de desenvolvimento,
cursos de extensão e acompanhamento da
evolução das competências do colaborador,
pois desta forma retêm os talentos e continuam
com bons resultados.”, comenta o empreendedor.
Mas essa aplicação é feita com funcionários
que vestem a camisa e buscam a cada dia
desenvolver novas habilidades e um trabalho
de excelência, que acrescentem em seu
rendimento final. Liderando mais de 1000
funcionários, que inclui masteres, franqueados
e colaboradores da sede da franchising,
Rogério Gabriel, presidente e fundador
da rede de cursos profissionalizantes
do país, destaca algumas características
necessárias para evoluir no meio corporativo.
Confira
as dicas:
Entender da sua
área de atuação: “Não basta atuar
em um setor, é preciso estudar sobre ele
e conhecer detalhadamente todos os seus
processos e as formas de melhorar o cotidiano
de trabalho. Ressalto que a dica é se
atualizar”, afirma.
Saber ouvir:
Mesmo sendo um bom funcionário, eventualmente,
todos cometem erros. “A diferença nessa
situação é a capacidade de ouvir as críticas
e evoluir por meio delas”, comenta Gabriel.
Mostrar proatividade:
Executar bem a sua função não é diferencial
dentro da empresa, afinal, você é remunerado
para isso. Mas, profissionais que são
engajados com outras ações e projetos,
que dão ideias, mostram curiosidade e
iniciativa são muito bem vistos pelos
seus chefes.
Não se acomodar:
Um erro comum de quem trabalha há muito
tempo no mesmo lugar é achar que não precisa
se preocupar mais com qualificação. “O
profissional precisa estar em constante
processo de aprimoramento. Tudo muda muito
rápido no ambiente corporativo e os colaboradores
precisam estar preparados”, comenta Rogério
Gabriel.
Seja criativo:
Em um mundo globalizado, as empresas estão
em busca de pessoas criativas, que tragam
novidades e ideias revolucionárias para
somar nos resultados. Por isso, é fundamental,
estar atento às tendências do mercado,
que com certeza, você se dará bem nesta
função, finaliza.
Fonte: Tribuna do Ceará / Por Hayanne
Narlla
|
Termos
e condições para publicação
de comentários de internautas:
